Makara UI Academy Perkuat Penempatan Caregiver Indonesia di Gyeonggi, Korea Selatan

Diterbitkan pada hari Kamis, 02 Oktober 2025

Perkuat Penempatan Caregiver, Korea Selatan

kmaeil.com

Korea Selatan, 22 September 2025 - Korea Selatan tengah menghadapi era super-aged society dengan kebutuhan perawat lansia yang terus meningkat. Situasi ini membuka peluang besar bagi tenaga caregiver asing terutama untuk Indonesia. 

Makara UI Academy hadir memperkuat penempatan tenaga caregiver di Gyeonggi, Korea Selatan dengan menyiapkan SDM terlatih, kompetitif, dan siap beradaptasi dengan budaya serta sistem kerja yang baik.

Kolaborasi Strategis di Dewan Provinsi Gyeonggi

DPRD Provinsi Gyeonggi mengadakan diskusi penting bersama kalangan ekonomi sosial untuk membahas penerapan tenaga caregiver asing. Pertemuan ini dipimpin oleh anggota dewan Park Jaeyong dan Kim Donggyu, serta dihadiri tokoh-tokoh seperti Maeng Duyeol (Ketua Jaringan Ekonomi Sosial Gyeonggi Utara), Ku Jawon (CEO Edupang), Jung Bonghyeop (perwakilan Makara UI Academy), Choi Sehun (Direktur Pocheon Social Solidarity Economy), O Mijeong (CEO Gamseongsoop Co.), dan Seong Jonghyeon (Direktur Divisi Senior Asosiasi Ekonomi Sosial Gyeonggi).

Di forum ini, Makara UI Academy menegaskan pentingnya pelatihan bahasa, budaya, hingga keterampilan teknis agar tenaga caregiver Indonesia bisa memberikan layanan terbaik sekaligus diterima dengan baik di Korea Selatan.

Baca Juga: Makara UI Academy Gandeng P3MI untuk Perkuat Akses Kerja Luar Negeri

Peran Nyata Makara UI Academy

Makara UI Academy menjadi jembatan penting dalam memastikan penempatan tenaga caregiver Indonesia berjalan lancar. Melalui program pelatihan, peserta tidak hanya dibekali keterampilan teknis, tetapi juga bahasa Korea, pemahaman budaya, dan etika kerja.

Dengan persiapan ini, tenaga kerja Indonesia mampu memberi layanan profesional sekaligus membangun citra positif di mata masyarakat Gyeonggi Korea Selatan. Dukungan ini juga sejalan dengan upaya pemerintah daerah yang tengah menyiapkan regulasi, kebijakan visa, dan sistem adaptasi jangka panjang.

Tantangan dan Solusi yang Didorong

Dalam diskusi, Ku Jawon dan Jung Bonghyeop menekankan pentingnya penempatan caregiver lansia melalui organisasi ekonomi sosial agar lebih adil dan stabil, bukan hanya bergantung pada perusahaan swasta. 

Sementara itu, Kim Donggyu menegaskan bahwa fokus utama bukan sekadar menambah tenaga kerja caregiver asing, tetapi memastikan mereka bisa bekerja dengan stabil, bahkan menetap di Korea Selatan. Untuk itu, pemerintah Gyeonggi juga tengah menyiapkan jalur visa khusus bagi tenaga profesional maupun lulusan perguruan tinggi di Korea Selatan.

Cara Bergabung dengan Program Caregiver 

Program ini terbuka untuk:

  • Lulusan SMK Kesehatan,

  • D3/S1 Keperawatan,

  • Tenaga kesehatan yang ingin berkarier di luar negeri.

Peserta akan mendapatkan:

  • Pelatihan bahasa,

  • Orientasi budaya dan etika kerja,

  • Sertifikasi caregiver,

  • Pendampingan hingga penempatan kerja.

✨ Batch berikutnya segera dibuka!
Hubungi tim Makara UI Academy di +62 851-5668-0714 atau kunjungi www.uiacademy.id untuk informasi lengkap dan pendaftaran.

perbedaan caregiver dan perawat

Baca Juga: Human Power Inc. Jajaki Kerja Sama dengan Makara UI Academy untuk Program Caregiver ke Jepang